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| 游戏类型 挂机养成 | 游戏大小 150.52MB | 更新时间 2025-09-04 19:16:20 | 
| 游戏版本 v1.0.5 | 隐私说明 点击查看 | 游戏权限 点击查看 | 
| MD5值 03A9724A2E7EF24B713EE8F9B416469B | 系统要求 android | 
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《董事长模拟器》是一款模拟经营类游戏。在游戏中,你将化身为公司董事长,亲力亲为管理各项事务:从仔细审阅简历、挑选招聘人才,到成立全新部门、精心重组架构,每一个决策都切实影响着企业未来的发展走向。这款游戏可不只是单纯地堆砌数值、机械地刷任务,更注重策略与独到的眼光。怎样挑选合适的人才、如何合理分工,以及在公司扩张的关键节点怎样进行布局规划,都是每位玩家的必备功课。随着公司不断发展壮大,诸如出差、商战、考核等新功能也会逐步解锁,为你的公司经营增添更为丰富的挑战与乐趣。而且,当遭遇员工摸鱼、获得表扬等随机事件时,你做出的每一个举动都在塑造着公司的文化与氛围。
1. 踏入游戏的首要步骤为创建角色,在此过程中能够手动设定属性值,要是对此不满意,还能反复刷新,直至达到满意状态。
  
 
2、给你的企业取一个既独特又响亮的名字,奠定专属商业帝国的第一块基石。
  
 
3、公司的运营按天推进,每隔一阵子就会冒出各类始料未及的小状况与事件,要把握好自己的应变节奏。
  
 
4、在招聘过程里,要是对当下的应聘者不认可,能够持续刷新列表,直至寻找到合适的候选人,然后再予以录用。
  
 
5、为员工配备不同等级的办公设备,不但可以提高他们的工作效率,还能使员工获得额外的工作经验收益。
  
 
6、有时会碰到员工偷懒的情形,你既能够选择提醒一下,唤起他们的事业心,也能够装作没看见,以此提升公司口碑。
  
 
7、若公司人员数量不断攀升,将自动设立新部门,亦或视具体情况对现有部门予以重组,以使企业架构更为合理高效。
  
 
【企业部门管控】
优化组织架构,设立全新部门。待公司人员规模达到相应标准后,便可组建董事会,以此强化公司综合实力。
【人才招聘与引进】
世间千里马并不罕见,然而能慧眼识珠的伯乐却不多。我们应主动亲自去选拔人才,为公司的发展添砖加瓦,推动公司迈向更高的台阶。
【企业资产管理】
员工嫌办公场地太过陈旧?那就搬!直接搬到海景办公楼!员工希望有班车接送?买!作为董事长,自然也不能委屈了自己,给自己购置一架私人飞机,每天搭乘飞机来上班!
【开展员工培训课程】
到底是邀请眼中透着光芒的专家,还是邀请顶着一头黄毛的专家来开展培训,实在让人难以抉择。
【留意员工的表现情况】
小王近来每次进公司总是先迈左脚,问他原因,他说要通过坚持21天来养成好习惯,这也太自律了。咱们公司正需要像他这样自律的人才。
【员工关键绩效指标考核】
开展对员工的考核工作,有助于提升员工的经验。
【公司商战】
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【策划并开展公司团队建设活动】
基于不浪费工作时间且节约资源的准则,安排在周末组织爬山活动。
【开拓外部市场】
派遣员工去拓展市场,促使公司进一步发展壮大!
版本v1.0.5
修复已知问题
游戏截图